Lương Trung Bình Của Người Singapore

Với chất lượng xứng tầm quốc tế với khoảng cách địa lý “lý tưởng”, Du học Singapore chưa bao giờ là giảm nhiệt trong giới học sinh sinh viên Việt Nam khi mức lương trung bình tại Singapore luôn thuộc top cao ngất ngưởng. Vậy mức lương nhóm ngành hiện tại mà bạn đang nhắm tới nằm ở con số nào trong “Market Salary”? Hãy cùng Việt Nam Hiếu Học tìm hiểu qua bài viết này nhé!

MỨC LƯƠNG TỐI THIỂU TẠI SINGAPORE LÀ BAO NHIÊU?

Dù không được công bố hay xác định chính thức bởi chính phủ, Singapore có chương trình Workfare hỗ trợ những người lao động có mức lương thấp (công dân Singapore) từ 35 tuổi trở lên với thu nhập hàng tháng không quá 2.300 SGD.

Nguồn tham khảo: https://www.resumewriter.sg/blog/salary-guide-singapore/

Với chất lượng giáo dục đạt chuẩn quốc tế và khoảng cách địa lý thuận lợi, du học Singapore luôn là lựa chọn hấp dẫn đối với học sinh, sinh viên Việt Nam. Đặc biệt, mức lương trung bình tại Singapore luôn nằm trong top cao. Vậy mức lương cho ngành bạn quan tâm hiện nay là bao nhiêu? Hãy cùng New Ocean khám phá qua bài viết dưới đây!

MỨC LƯƠNG TRUNG BÌNH TẠI SINGAPORE 2021

Tính đến tháng 1/ 2021, mức lương trung bình ở Singapore là 5.783 SGD/ tháng. Đối với cư dân Singapore có việc làm toàn thời gian, Thu nhập Tổng Trung bình Hàng tháng từ công việc, là $ 4,563.

Mức lương trung bình ở Singapore là bao nhiêu?

Mức lương trung bình tại Singapore năm 2023 ước tính vào khoảng 5,070 SGD mỗi tháng, theo Bộ Nhân lực Singapore (MOM). Tuy nhiên, mức lương có thể thay đổi tùy thuộc vào ngành nghề, trình độ và kinh nghiệm. Các ngành như công nghệ thông tin, tài chính, và y tế thường có mức lương cao hơn, trong khi các ngành dịch vụ và giáo dục có thể thấp hơn mức trung bình.

Dưới đây là bảng lương chi tiết từng ngành nghề tại Singapore năm 2023:

Công nghệ Thông tin (Junior – 3-5 năm kinh nghiệm)

Bảng này cung cấp cái nhìn tổng quan về mức lương trung bình tại Singapore, giúp bạn hiểu rõ hơn về thu nhập tiềm năng trong từng ngành nghề. Mức lương này có thể thay đổi tùy vào từng nhu cầu tuyển dụng của mỗi công ty và kinh nghiệm làm việc của bạn.

Mức lương tối thiểu ở Singapore

Singapore không có mức lương tối thiểu chung trên toàn quốc. Tuy nhiên, một số ngành nghề có quy định về mức lương tối thiểu. Mặc dù Singapore không có quy định mức lương tối thiểu chung cho toàn quốc, nhưng chính phủ có triển khai chương trình Workfare Income Supplement (WIS) nhằm hỗ trợ người lao động có thu nhập thấp. Chương trình này dành cho công dân Singapore từ 35 tuổi trở lên có mức thu nhập hàng tháng không vượt quá 2,300 SGD. Workfare giúp cải thiện thu nhập cho những người có mức lương thấp bằng cách cung cấp các khoản hỗ trợ tài chính trực tiếp. Mục tiêu của chương trình là khuyến khích người lao động tiếp tục tham gia thị trường lao động và đảm bảo rằng họ có đủ thu nhập để đáp ứng nhu cầu cơ bản.

Ngoài ra, các ngành khác không có quy định bắt buộc về mức lương tối thiểu, và lương được thỏa thuận giữa người lao động và chủ lao động dựa trên điều kiện thị trường.

Việc tìm hiểu về mức lương trung bình tại Singapore mang đến cái nhìn toàn diện về thị trường lao động tại quốc gia này. Qua quá trình đánh giá và so sánh mức lương giữa các ngành nghề, vị trí công việc, và các yếu tố liên quan, ta có thể nắm bắt được xu hướng và sự biến động trong việc trả lương. Điều này không chỉ giúp ích cho nhà tuyển dụng và người lao động địa phương, mà còn hỗ trợ các doanh nghiệp quốc tế trong việc quản lý nguồn nhân lực và đưa ra các quyết định chiến lược về nhân sự, nhất là trong bối cảnh kinh doanh đầy cạnh tranh của Singapore.